Diretor da Mid Penn Bancorp, de Soto, compra ações no valor de US$ 8 mil

Publicado 01.10.2025, 15:48
Diretor da Mid Penn Bancorp, de Soto, compra ações no valor de US$ 8 mil

Matthew G. De Soto, diretor da Mid Penn Bancorp Inc (NASDAQ:MPB), adquiriu 280 ações ordinárias da empresa em 30 de setembro de 2025, de acordo com um formulário 4 apresentado à Securities and Exchange Commission. As ações foram compradas ao preço de US$ 28,64, totalizando aproximadamente US$ 8.019. O banco regional, atualmente avaliado em US$ 658 milhões, negocia abaixo do seu Valor Justo no InvestingPro, com um modesto rendimento de dividendos de 2,79%. A empresa mantém pagamentos de dividendos por 15 anos consecutivos.

Após a transação, De Soto possui diretamente 112.753,667 ações da Mid Penn Bancorp, Inc., incluindo ações adquiridas através do Plano de Reinvestimento de Dividendos. Ele também possui indiretamente 3.327 ações por PUTMA para Crianças, 78 ações por L T D Investments e 1.945 ações de Ações Restritas Comuns. A análise do InvestingPro revela que o banco mantém um alto rendimento para acionistas, com insights adicionais disponíveis para assinantes.

Em outras notícias recentes, a Mid Penn Bancorp anunciou planos para adquirir a Cumberland Advisors, uma movimentação que deve adicionar aproximadamente US$ 3,3 bilhões em ativos sob gestão. A aquisição está prevista para ser concluída no quarto trimestre de 2025, dependendo das condições habituais de fechamento. Em outra expansão estratégica, a Mid Penn Bancorp também adquirirá a 1st Colonial Bancorp em um negócio avaliado em aproximadamente US$ 101 milhões, envolvendo transações em dinheiro e ações. Esta aquisição visa fortalecer a presença da Mid Penn na região metropolitana da grande Filadélfia.

A Keefe, Bruyette & Woods (KBW) reiterou a classificação de Desempenho Superior para a Mid Penn Bancorp, citando confiança na capacidade da administração da empresa para integrar efetivamente essas aquisições recentes. Além disso, a Mid Penn Bancorp relatou atualizações nos acordos de remuneração executiva, especificamente alterando os acordos do plano de aposentadoria para três executivos. Os acordos revisados estabelecem o benefício anual normal de aposentadoria em US$ 125.000, com aumentos específicos para dois executivos após a aquisição total dos direitos. Esses desenvolvimentos refletem o crescimento estratégico contínuo e os ajustes de gestão interna da Mid Penn Bancorp.

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