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A Daktronics , Inc. (NASDAQ:DAKT), uma empresa com capitalização de mercado de US$ 790 milhões atualmente classificada como avaliada adequadamente de acordo com a análise InvestingPro, anunciou várias mudanças em sua equipe executiva e programas de remuneração, conforme comunicado divulgado em um recente registro na SEC. A empresa mantém uma pontuação "BOA" de saúde financeira geral, com desempenho particularmente forte em métricas de momentum de preço e fluxo de caixa.
Na segunda-feira, o Conselho de Administração determinou que Sheila M. Anderson, Diretora de Dados e Análises, não servirá mais como diretora de contabilidade principal da empresa. A empresa afirmou que esta mudança não se deveu a qualquer desacordo com Anderson em relação às operações, políticas ou práticas da empresa. Anderson continuará em seu cargo atual como Diretora de Dados e Análises.
Howard I. Atkins, que atualmente serve como Diretor Financeiro Interino e Diretor de Transformação e possui a designação de diretor financeiro principal, foi nomeado como novo diretor de contabilidade principal, com efeito imediato. Atkins não receberá remuneração adicional por esta função ampliada.
O Conselho também aprovou um novo modelo de acordo de unidades de ações restritas baseadas em desempenho para o programa de remuneração executiva do ano fiscal de 2026 da empresa. Sob este plano, os diretores executivos nomeados—Sheila M. Anderson, Carla S. Gatzke e Matthew J. Kurtenbach—receberão unidades de ações de desempenho (PSUs) e unidades de ações restritas (RSUs) de acordo com o Plano de Incentivo em Ações da Daktronics, Inc. de 2020.
As PSUs serão adquiridas com base no alcance pela empresa de metas específicas de crescimento de lucro e receita ao longo de um período de três anos, com objetivos de desempenho ponderados em 60% no crescimento do lucro e 40% no crescimento da receita. O número de PSUs adquiridas pode variar de 25% a 150% do valor alvo, dependendo do desempenho. As RSUs serão adquiridas proporcionalmente ao longo de quatro anos, sujeitas à continuidade do serviço.
Os valores justos na data de concessão para os prêmios, efetivos em 28.07.2025, são os seguintes:
- Sheila M. Anderson: US$ 129.375 em RSUs e US$ 43.125 em PSUs
- Matthew J. Kurtenbach: US$ 131.250 em RSUs e US$ 43.750 em PSUs
- Carla S. Gatzke: US$ 116.250 em RSUs e US$ 38.750 em PSUs
Além disso, na sexta-feira, a empresa firmou um acordo de rescisão com o Presidente e CEO Interino Brad T. Wiemann. Pelo acordo, Wiemann continuará como CEO Interino até que um novo CEO seja nomeado, depois servirá como consultor durante o período de transição ou até 1º de janeiro de 2026, o que ocorrer mais tarde. Após a aposentadoria ou rescisão qualificada, Wiemann receberá benefícios de indenização, incluindo aquisição acelerada e liquidação em dinheiro de uma concessão anterior de unidades de ações restritas, um pagamento em dinheiro para garantir pelo menos US$ 300.000 no total, e pagamentos de continuação de benefícios. Olhando para o futuro, analistas projetam lucros positivos para o ano fiscal de 2026, com uma previsão de LPA de US$ 0,98 e crescimento de receita de 8%. A ação da empresa tem mostrado forte momentum, com preços-alvo de analistas variando de US$ 22 a US$ 24 por ação. Acesse o Relatório de Pesquisa Pro completo e análise financeira detalhada através de uma assinatura InvestingPro.
Todas as informações são baseadas no recente registro da empresa na Comissão de Valores Mobiliários.
Em outras notícias recentes, a Daktronics Inc. reportou seus lucros para o quarto trimestre do ano fiscal de 2025, que ficaram abaixo das expectativas dos analistas. A empresa anunciou um lucro por ação (LPA) de -US$ 0,19, significativamente abaixo dos US$ 0,15 previstos, resultando em uma surpresa negativa de 226,67%. A receita do trimestre foi de US$ 172,6 milhões, abaixo dos US$ 193,97 milhões antecipados, marcando uma queda de 11,02%. Esses resultados representam um desenvolvimento notável para investidores que acompanham a Daktronics. Não foram fornecidas informações sobre fusões ou aquisições envolvendo a empresa. Além disso, não houve atualizações sobre upgrades ou downgrades de analistas de firmas em relação à Daktronics. O relatório de lucros destaca os desafios enfrentados pela empresa em atender às expectativas do mercado.
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