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BOJ está cautelosamente otimista com perspectivas salariais, de olho em reunião de janeiro

Publicado 11.01.2024, 08:15
Atualizado 11.01.2024, 08:20
© Reuters. Sede do BC do Japão em Tóquio
07/04/2023
REUTERS/Androniki Christodoulou

Por Leika Kihara

TÓQUIO (Reuters) - O ímpeto de aumento dos salários no Japão está aumentando mais cedo neste ano do que em 2023, mas as perspectivas permanecem incertas, disse o banco central nesta quinta-feira, destacando seu otimismo cauteloso em relação às perspectivas de atingir de forma sustentável sua meta de inflação de 2%.

A avaliação, feita em um relatório trimestral sobre as economias regionais, será um dos fatores que o Banco do Japão levará em conta ao decidir quando encerrar a era de taxas de juros negativas.

"Embora o grau varie de região para região, o ímpeto para aumentos salariais parece estar aumentando este ano em um ritmo um pouco mais rápido do que no ano passado", disse o BOJ no relatório.

Porém, o ritmo dos aumentos salariais e a amplitude com que eles ocorrerão são "altamente incertos", uma vez que muitas empresas ainda não definiram seus planos para os salários deste ano, disse o relatório.

O relatório atraiu grande atenção do mercado, uma vez que o presidente do banco, Kazuo Ueda, prometeu manter intacta a política monetária ultrafrouxa até que os aumentos salariais se tornem suficientemente generalizados para manter a inflação de forma sustentável em torno de sua meta de 2%.

A ênfase na incerteza sobre as perspectivas salariais reforça as crescentes expectativas do mercado de que o BOJ adiará o fim das taxas negativas em sua reunião de política monetária de 22 e 23 de janeiro para dar tempo de avaliar o resultado das negociações salariais deste ano.

Muitas grandes empresas concluem suas negociações salariais anuais com os sindicatos em meados de março. O resultado torna-se uma referência para as negociações salariais entre as empresas menores e define a tendência para os salários em todo o país.

As grandes empresas concordaram com seus maiores aumentos salariais em um quarto de século nas negociações trabalhistas anuais do ano passado para lidar com um mercado de trabalho cada vez mais apertado e compensar os funcionários pelo aumento do custo de vida. A chave é se esses aumentos salariais continuarão este ano e se estenderão às empresas menores na região do Japão.

Tetsuya Hiroshima, chefe da filial do BOJ em Nagoya, disse que, embora o ímpeto para aumentos salariais estivesse aumentando, algumas pequenas empresas com lucros fracos estavam encontrando dificuldades para aumentar os salários.

© Reuters. Sede do BC do Japão em Tóquio
07/04/2023
REUTERS/Androniki Christodoulou

"Há incerteza quanto às perspectivas para os salários", disse Hiroshima, que supervisiona a região que abriga o grupo automobilístico Toyota Motor Corp e que estava falando em uma coletiva de imprensa.

Takeshi Nakajima, chefe da filial do BOJ em Osaka, disse que as empresas de pequeno e médio porte estão divididas entre aquelas que desejam aumentar os salários e outras que estão cautelosas.

"Algumas grandes empresas que estão desfrutando de fortes lucros estão repassando os custos trabalhistas mais altos por meio de aumentos de preços. Mas esses movimentos ainda não se ampliaram o suficiente para se tornarem uma tendência", disse ele em uma coletiva de imprensa.

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