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Investing.com — A Espey Mfg. & Electronics Corp. (NYSE American: ESP) recebeu um contrato de US$ 19,8 milhões para fornecer transformadores de energia elétrica para os submarinos das classes Virginia e Columbia da Marinha dos EUA. O contrato, anunciado hoje, será totalmente financiado e continua o relacionamento da empresa com a General Dynamics Electric Boat e a Marinha dos EUA.
A Espey, fornecedora de longa data de fontes de alimentação e transformadores militares e industriais, foi selecionada para fabricar componentes para os novos submarinos da classe Columbia, que substituirão os submarinos de mísseis balísticos da classe Ohio. Com um crescimento de receita de 18,6% nos últimos doze meses e receita total de US$ 43,9 milhões, a empresa demonstrou forte desempenho no setor de defesa. Essas embarcações são um elemento crítico das prioridades estratégicas do Departamento de Defesa.
David O'Neil, Presidente e CEO da Espey, expressou orgulho pelas contribuições contínuas da empresa para a defesa nacional e atribuiu o sucesso da conquista do contrato à dedicação dos funcionários da Espey. Ele enfatizou que a estratégia da empresa está alinhada com o apoio aos programas militares dos EUA.
O programa de submarinos da classe Columbia é de grande importância para o Departamento de Defesa, representando um investimento significativo na modernização da frota de submarinos da Marinha dos EUA. A concessão à Espey sublinha o papel estabelecido da empresa como fornecedora confiável no setor de defesa.
Este comunicado de imprensa inclui declarações prospectivas sujeitas a riscos e incertezas que podem fazer com que os resultados reais difiram daqueles previstos. Para análise financeira detalhada e insights adicionais, os investidores podem acessar mais de 30 métricas-chave e ProTips através do InvestingPro. A Espey adverte contra a confiança indevida nessas declarações, que são válidas apenas na data em que foram feitas. O foco principal dos negócios da empresa continua sendo o desenvolvimento, design e produção de soluções de energia especializadas para aplicações militares e industriais, mantendo um índice de liquidez corrente saudável de 3,6 e oferecendo um rendimento de dividendos de 3,8%.
As informações neste artigo são baseadas em um comunicado de imprensa da Espey Mfg. & Electronics Corp.
Em outras notícias recentes, a Espey Mfg & Electronics Corp. finalizou novos acordos de emprego com dois de seus principais executivos, conforme revelado em um recente registro na SEC. Os contratos com Jennifer Pickering, Diretora de Recursos Humanos e Secretária Corporativa, e Kaitlyn O'Neil, Diretora Financeira Principal e Tesoureira, foram concluídos e entrarão em vigor a partir de 7 de março de 2025. Esses acordos incluem disposições para renovação anual automática, a menos que um aviso de não renovação seja fornecido por qualquer uma das partes pelo menos 60 dias antes da data de renovação. Além disso, os contratos especificam indenização equivalente a nove meses de salário base se os executivos forem demitidos sem justa causa ou optarem por sair por um "bom motivo". Embora o registro não tenha divulgado detalhes específicos de compensação, tais acordos são padrão para diretores corporativos de alto nível. Esta medida ressalta o compromisso da Espey Mfg & Electronics Corp. com uma liderança estruturada e estabilidade dentro da organização. A atualização contratual está alinhada com as práticas padrão de governança corporativa.
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