Por Steve Gorman e Piya Sinha-Roy
LOS ANGELES (Reuters) - A Academia de Artes e Ciências Cinematográficas, organizadora da cerimônia anual do Oscar, lançou uma campanha pela diversificação de seus membros votantes, que são as pessoas que decidem que atores, filmes e cineastas serão premiados, mas a mais alta honraria de Hollywood pode continuar predominantemente branca por enquanto.
Em meio a uma onda de protestos contra a falta de indicados negros ao Oscar pelo segundo ao consecutivo, a Academia anunciou na sexta-feira um amplo programa de ação afirmativa, prometendo dobrar a participação feminina e de representantes de minorias até 2020.
A composição majoritariamente branca, do sexo masculino e mais velha dos mais de 6 mil profissionais da indústria cinematográfica que pertencem à Academia tem sido citada como um obstáculo à igualdade racial e de gênero no Oscar.
"Esse tipo de reformulação drástica não tem precedentes na Academia", disse Tom O'Neil, editor do site Gold Derby. "É um anúncio muito dramático e um avanço muito bem-vindo."
Algumas pessoas insistem que o Oscar apenas reflete outros obstáculos sistemáticos que têm sido enfrentados pelas mulheres e minorias em Hollywood.
As alterações, aprovadas por unanimidade na noite de quinta pelo Conselho de Administração da Academia, incluem um programa para "identificar e recrutar novos membros qualificados que representem mais diversidade" e a retirada do direito a voto de alguns dos membros mais antigos.
Segundo as novas regras, o direito permanente ao voto será atribuído apenas aos membros da Academia que permanecerem ativos na indústria do cinema ao longo de três a dez anos ou àqueles que ganharam ou foram nomeados a um Oscar.
Até agora nenhuma declaração foi anunciada por parte do ator Will Smith, do diretor de cinema Spike Lee ou dos outros participantes do grupo que prometeu boicotar a cerimônia do dia 28 de fevereiro, esclarecendo se as mudanças são suficientes para motivar o cancelamento do movimento.
Nenhuma das novas medidas afetará a votação deste ano do Oscar, cuja falta de diversidade racial levou ao renascimento no Twitter da campanha #OscarsSoWhite (#OscarsTãoBrancos), que havia surgido em 2015.
O desafio para um progresso de longo prazo é enfrentar um sistema branco profundamente enraizado, dominado pelos magnatas dos estúdios, pelas agências de talentos e produtoras, que não têm sido ágeis para acolher as minorias nos papéis principais ou atuando como diretores e roteiristas. Mulheres têm enfrentado problemas similares há muito tempo.
"O Oscar é o cosmético da indústria. A infraestrutura é o problema", disse Felix Sanchez, presidente da Fundação Nacional Hispânica para as Artes. OLBRENT Reuters Brazil Online Report Entertainment News 20160123T134615+0000