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Investing.com — A Bel Fuse Inc. (NASDAQ:BELFA e BELFB), fabricante de componentes eletrônicos com capitalização de mercado de US$ 858 milhões, anunciou Lynn Hutkin como nova Diretora Financeira (CFO), efetiva imediatamente após sua Assembleia Anual de Acionistas programada para 27 de maio de 2025. De acordo com dados do InvestingPro, a empresa mantém uma forte pontuação de saúde financeira classificada como "BOA" e tem pago dividendos consistentemente por 23 anos consecutivos. Hutkin substituirá Farouq Tuweiq, que se tornará Presidente e CEO da Bel na mesma data.
Hutkin, contadora pública certificada, ingressou na Bel em 2007 e desde então ocupou vários cargos de crescente responsabilidade dentro da empresa, incluindo Vice-Presidente de Relatórios Financeiros e Relações com Investidores. Ela também esteve envolvida em fusões e aquisições, financiamento bancário, seguros corporativos e programas de benefícios para funcionários durante sua permanência na Bel.
Antes de ingressar na Bel, Hutkin adquiriu experiência na Arthur Andersen no grupo de auditoria e ocupou cargos financeiros em várias empresas, incluindo uma empresa de courier de capital aberto. Ela possui bacharelado em Contabilidade pela Universidade Bentley.
Em seu novo cargo, Hutkin será responsável por conduzir as estratégias financeiras da Bel e liderar a organização financeira global, que abrange planejamento, tesouraria, impostos, relatórios e relações com investidores. Ela também manterá seu papel como Diretora de Contabilidade Principal, adicionando o título de Diretora Financeira Principal. A nova CFO supervisionará uma empresa que gerou receitas de US$ 559 milhões nos últimos doze meses, com um índice de liquidez saudável de 3,31, indicando forte liquidez. Para insights mais profundos sobre as métricas financeiras e perspectivas futuras da Bel Fuse, os investidores podem acessar análises abrangentes através dos relatórios detalhados de pesquisa do InvestingPro.
O CFO que está deixando o cargo, Tuweiq, elogiou as contribuições de Hutkin para a Bel, destacando seu papel no fortalecimento das práticas financeiras e controles internos. Hutkin expressou sua honra em assumir o cargo de CFO e seu entusiasmo pela futura colaboração com Tuweiq e a equipe da Bel para alcançar os objetivos da empresa.
A Bel Fuse projeta e comercializa produtos que alimentam, protegem e conectam circuitos eletrônicos, atendendo indústrias como defesa, aeroespacial, redes e telecomunicações. A empresa opera instalações em todo o mundo e sua gama de produtos inclui soluções de energia, soluções de conectividade e soluções magnéticas. Apesar da recente volatilidade do preço das ações, com queda de aproximadamente 28% nos últimos seis meses, a empresa mantém a lucratividade com lucro por ação de US$ 3,42. Os assinantes do InvestingPro podem acessar insights adicionais, incluindo mais de 10 ProTips exclusivos e métricas detalhadas de avaliação para a Bel Fuse.
Este anúncio é baseado em um comunicado de imprensa da Bel Fuse Inc.
Em outras notícias recentes, a Bel Fuse tem sido objeto de vários desenvolvimentos notáveis. A Craig-Hallum iniciou a cobertura da Bel Fuse com classificação de Compra e um preço-alvo de US$ 115, destacando a recente transformação da empresa e métricas financeiras aprimoradas. A aquisição da Enercon, que aumentou a receita da Bel Fuse em aproximadamente 20% e o EBITDA em 40%, deve melhorar as margens da empresa e atrair mais atenção dos investidores. Além disso, a Bel Fuse anunciou mudanças em seu programa de remuneração executiva, após uma revisão pelo Comitê de Remuneração do Conselho. Os ajustes incluem uma redução de 30% nas oportunidades de prêmios-alvo para executivos, com pagamentos baseados em contribuições individuais e desempenho da empresa. Notavelmente, o CFO Farouq Tuweiq e o executivo Peter Bittner III receberam prêmios de incentivo totalizando US$ 328.125, divididos entre dinheiro e patrimônio diferido. Além disso, o salário base de Steve Dawson foi aumentado para US$ 315.000 de US$ 250.000, com efeito a partir de 1º de janeiro de 2025. Essas mudanças visam alinhar os incentivos executivos com os interesses dos acionistas e refletem as conquistas significativas da empresa.
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