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Investing.com -- A Secretária de Agricultura dos EUA, Brooke L. Rollins, anunciou na quinta-feira uma reorganização abrangente do Departamento de Agricultura, com o objetivo de reorientar as operações para apoiar a agricultura, pecuária e silvicultura americana.
O plano realocará uma parte significativa da força de trabalho da Região da Capital Nacional (NCR) do USDA para cinco locais centrais em todo o país, reduzindo a presença do departamento em Washington, D.C. de aproximadamente 4.600 funcionários para no máximo 2.000.
"A agricultura americana alimenta, veste e abastece esta nação e o mundo, e já passou da hora do Departamento servir melhor aos grandes e patrióticos agricultores, pecuaristas e produtores que temos o mandato de apoiar", disse a Secretária Rollins.
A reorganização segue descobertas de que a força de trabalho do USDA cresceu 8% nos últimos quatro anos, enquanto os salários dos funcionários aumentaram 14,5%, sem melhorias correspondentes no serviço aos constituintes agrícolas. O departamento também identificou instalações subutilizadas e redundantes na NCR com custos significativos de manutenção adiada.
As cinco novas localizações centrais incluem Raleigh, Carolina do Norte; Kansas City, Missouri; Indianapolis, Indiana; Fort Collins, Colorado; e Salt Lake City, Utah. Esses locais foram selecionados com base nas concentrações existentes de funcionários do USDA e custos de vida mais baixos em comparação com Washington, D.C., que tem uma taxa de localidade salarial federal de 33,94%.
Como parte da reorganização, o USDA desocupará várias instalações, incluindo o Edifício Sul, que sozinho tem aproximadamente US$ 1,3 bilhão em manutenção adiada e opera bem abaixo da capacidade, com menos de 1.900 ocupantes diários em um espaço projetado para mais de 6.000 funcionários.
O departamento enfatizou que as funções críticas continuarão sem interrupção, com 52 classificações de cargos relacionadas à segurança nacional e segurança pública isentas de qualquer congelamento de contratações. Essas posições incluem aquelas críticas para o gerenciamento de incêndios, florestas nacionais e sistemas de inspeção de segurança alimentar.
O componente de redução da força de trabalho do plano já viu 15.364 funcionários optarem voluntariamente pela demissão diferida através do Programa de Aposentadoria Diferida.
A liderança do USDA fornecerá aos escritórios afetados informações mais específicas sobre a realocação durante o próximo mês, como parte deste processo de vários meses.
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