Bitcoin busca sinalização do Fed e ruptura de resistência crítica
ROSELAND, N.J. - Empregadores privados dos EUA eliminaram uma média de 13.500 empregos por semana durante as quatro semanas encerradas em 8 de novembro, de acordo com o mais recente relatório NER Pulse divulgado terça-feira pela ADP Research.
O NER Pulse, uma atualização semanal do Relatório Nacional de Emprego da ADP, fornece estimativas preliminares das mudanças semanais no emprego nos EUA com base em uma média móvel de quatro semanas. Os dados são ajustados sazonalmente e divulgados com um atraso de duas semanas.
Isso marca uma mudança notável no mercado de trabalho, com empregadores reduzindo sua força de trabalho na entrada da temporada de festas. O relatório não especifica quais setores experimentaram as perdas de emprego mais significativas.
A ADP Research produz os dados de emprego em colaboração com o Stanford Digital Economy Lab. A empresa observa que esses números preliminares podem mudar à medida que novos dados se tornam disponíveis.
O NER Pulse é publicado todas as terças-feiras às 9h15, exceto durante semanas em que o Relatório Nacional de Emprego mensal da ADP é divulgado. Dados históricos cobrindo as 12 semanas anteriores são disponibilizados na plataforma Main Street Macro da empresa.
A ADP (NASDAQ:ADP) atua como um importante fornecedor de soluções de RH e folha de pagamento, com mais de 1,1 milhão de clientes em mais de 140 países.
As informações neste artigo são baseadas em um comunicado à imprensa da ADP Research.
Em outras notícias recentes, a ADP reportou resultados impressionantes para o primeiro trimestre fiscal de 2025, com receita crescendo 6% a câmbio constante e lucro por ação aumentando 7% ano a ano. Além disso, a ADP entregou um crescimento de receita de 7,1%, superando as expectativas do mercado de 6,2%, enquanto o lucro por ação cresceu 6,7%, excedendo as previsões de 4,4%. A empresa também anunciou um aumento de 10% em seu dividendo trimestral em dinheiro para US$ 1,70 por ação, marcando o 51º ano consecutivo de aumentos de dividendos. Em um movimento estratégico, a ADP integrou seu WorkForce Suite em suas plataformas principais, após sua aquisição da WorkForce Software em 2024.
No entanto, nem todas as notícias foram positivas, já que TD Cowen, Stifel e Jefferies reduziram seus preços-alvo para a ADP para US$ 263, US$ 290 e US$ 245, respectivamente, mantendo uma classificação de Manter para a ação. O ajuste da TD Cowen seguiu o relatório de ganhos da ADP, provocando uma revisão de suas projeções financeiras. A redução do preço-alvo da Stifel ocorreu apesar dos resultados melhores que o esperado da ADP, citando uma perspectiva de emprego estagnada. A Jefferies também citou uma perspectiva mista como razão para seu preço-alvo reduzido. Esses desenvolvimentos recentes fornecem aos investidores uma visão abrangente da atual posição financeira e estratégica da ADP.
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