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Usio atualiza remuneração para diretores independentes e presidente do comitê de auditoria

Publicado 29.08.2025, 19:35
Usio atualiza remuneração para diretores independentes e presidente do comitê de auditoria
USIO
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A Usio, Inc. (NASDAQ:USIO), uma empresa de tecnologia financeira com capitalização de mercado de US$ 39 milhões que permaneceu lucrativa nos últimos doze meses, alterou seus Acordos de Diretor Independente com quatro membros de seu Conselho de Administração, conforme divulgado em comunicado à imprensa apresentado à Comissão de Valores Mobiliários na sexta-feira. De acordo com os dados do InvestingPro, a empresa atualmente negocia a US$ 1,48 por ação e parece subvalorizada com base em sua análise de Valor Justo.

Segundo o documento, a partir de quinta-feira, a remuneração trimestral para Brad Rollins, Blaise Bender, Ernesto R. Beyer de la Garza e Michelle Miller foi estabelecida em US$ 2.000 cada. Além disso, Blaise Bender, como Presidente do Comitê de Auditoria, receberá um pagamento anual de US$ 20.000 após o arquivamento pontual e conforme do Formulário 10-K da empresa, incluindo quaisquer prorrogações concedidas pela SEC.

As alterações se aplicam a acordos originalmente firmados entre 2017 e 2022. A empresa está incorporada em Nevada e tem sede em San Antonio, Texas.

A informação é baseada em um comunicado à imprensa incluído no arquivamento do Formulário 8-K da Usio junto à SEC.

Em outras notícias recentes, a Usio Inc. divulgou seus resultados do segundo trimestre de 2025, que ficaram abaixo das expectativas dos analistas. A empresa registrou uma perda por ação de US$ 0,01, contrariando os ganhos previstos de US$ 0,01 por ação, resultando em uma surpresa negativa de 200%. Além disso, as receitas da Usio atingiram US$ 19,96 milhões, ficando abaixo dos US$ 22,41 milhões projetados em 10,93%. Esses resultados destacam uma deficiência significativa tanto nas estimativas de lucros quanto de receita. Em outro desenvolvimento, o Comitê de Remuneração da Usio aprovou um novo modelo de Acordo de Unidade de Ações Restritas sob o Plano de Incentivo de Ações Abrangente de 2025 da empresa. O acordo facilitará futuras concessões de unidades de ações restritas a funcionários, executivos e diretores elegíveis. Detalhes sobre concessões específicas ou destinatários não foram divulgados. Esses desenvolvimentos recentes fornecem insights sobre o desempenho financeiro atual e as iniciativas estratégicas da Usio.

Essa notícia foi traduzida com a ajuda de inteligência artificial. Para mais informação, veja nossos Termos de Uso.

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