Garanta 40% de desconto
💎 WSM subiu +52.1% desde que foi selecionada por nossa estratégia de IA em dezembro. Acesse todas as açõesAssine agora

Trabalhadores de tecnologia na China divulgam horas trabalhadas em críticas ao '996'

Publicado 14.10.2021, 15:00
Atualizado 14.10.2021, 15:05
© Reuters.

© Reuters.

Por Josh Horwitz

XANGAI (Reuters) - Uma campanha convocando trabalhadores de empresas chinesas de tecnologia a registrar suas horas de trabalho numa página pública da internet viralizou, na mais recente reação contra a cultura de horas extras.

Organizada por quatro criadores anônimos que se descrevem como recém-formados, a campanha "Worker Lives Matter" convida os empregados a inserirem o nome da empresa, o cargo e o horário de trabalho em uma planilha publicada no GitHub.

Nesta quinta-feira, mais de 4 mil pessoas que trabalham em gigantes da tecnologia como Alibaba (NYSE:BABA) (SA:BABA34), Baidu (NASDAQ:BIDU) (SA:BIDU34), Tencent (OTC:TCEHY) e ByteDance haviam registrado seus dados.

Desde então, também criaram planilhas separadas para setores específicos, como imóveis, finanças e empresas estrangeiras.

A maioria registros mostra que, embora uma semana de cinco dias seja a norma, muitos deles trabalham de 10 a 12 horas por dia.

Um postagem afirmava que a prática do "996" de trabalhar das 9h às 21h seis dias por semana é frequente e as horas de trabalho em empresas de internet são pouco transparentes.

"Esperamos contribuir para o boicote de '996' e a popularização de '955'", disse um dos criadores do site Zhihu, numa postagem vista 6 milhões de vezes. "955" significa 9h às 17h, cinco dias por semana.

Alibaba, Tencent, Baidu e ByteDance não responderam imediatamente aos pedidos de comentários.

As longas jornadas de trabalho são um tema importante para os trabalhadores de tecnologia da China. O problema ganhou atenção pela primeira vez em 2019, quando trabalhadores do setor lançaram uma campanha online semelhante contra o "996".

Nos últimos meses, as críticas às longas horas de trabalho ganharam força em meio à repressão do governo às empresas de tecnologia, evidenciando o tratamento oferecido aos empregados.

Neste ano, empresas como a dona do TikTok, ByteDance, a plataforma de vídeos curtos Kuaishou e a gigante da entrega de comida Meituan cortaram as horas extras obrigatórias nos finais de semana. O Tribunal Superior da China em agosto descreveu "996" como ilegal.

Últimos comentários

É só combinarem a demissão em massa. Faria muito mais efeito, a meu ver.
o bandejão de chinês é morcego
cCom toda a tecnologia e o ganho de produtividade que se teve nos últimos 5 anos trabalhar 30 horas deveria ser o limite por semana no mundo.
Trabalhar mais de 44 horas semanais é trabalho escravo.
Vc deve ser funcionaria pública, né? Qualquer empresario no Brasil trabalha mais do que 44h
 Mas um empresário não ganha um salario mínimo de 1100 reais, que mal garante a subsistência.
Instale nossos aplicativos
Divulgação de riscos: Negociar instrumentos financeiros e/ou criptomoedas envolve riscos elevados, inclusive o risco de perder parte ou todo o valor do investimento, e pode não ser algo indicado e apropriado a todos os investidores. Os preços das criptomoedas são extremamente voláteis e podem ser afetados por fatores externos, como eventos financeiros, regulatórios ou políticos. Negociar com margem aumenta os riscos financeiros.
Antes de decidir operar e negociar instrumentos financeiros ou criptomoedas, você deve se informar completamente sobre os riscos e custos associados a operações e negociações nos mercados financeiros, considerar cuidadosamente seus objetivos de investimento, nível de experiência e apetite de risco; além disso, recomenda-se procurar orientação e conselhos profissionais quando necessário.
A Fusion Media gostaria de lembrar que os dados contidos nesse site não são necessariamente precisos ou atualizados em tempo real. Os dados e preços disponíveis no site não são necessariamente fornecidos por qualquer mercado ou bolsa de valores, mas sim por market makers e, por isso, os preços podem não ser exatos e podem diferir dos preços reais em qualquer mercado, o que significa que são inapropriados para fins de uso em negociações e operações financeiras. A Fusion Media e quaisquer outros colaboradores/partes fornecedoras de conteúdo não são responsáveis por quaisquer perdas e danos financeiros ou em negociações sofridas como resultado da utilização das informações contidas nesse site.
É proibido utilizar, armazenar, reproduzir, exibir, modificar, transmitir ou distribuir os dados contidos nesse site sem permissão explícita prévia por escrito da Fusion Media e/ou de colaboradores/partes fornecedoras de conteúdo. Todos os direitos de propriedade intelectual são reservados aos colaboradores/partes fornecedoras de conteúdo e/ou bolsas de valores que fornecem os dados contidos nesse site.
A Fusion Media pode ser compensada pelos anunciantes que aparecem no site com base na interação dos usuários do site com os anúncios publicitários ou entidades anunciantes.
A versão em inglês deste acordo é a versão principal, a qual prevalece sempre que houver alguma discrepância entre a versão em inglês e a versão em português.
© 2007-2024 - Fusion Media Limited. Todos os direitos reservados.