PHOENIX - O Universal Technical Institute, Inc. (NYSE: UTI), fornecedora de soluções de educação da força de trabalho, anunciou sua estratégia para aumentar o crescimento e a lucratividade nos próximos cinco anos. A "Estratégia North Star" da empresa, focada em crescimento, diversificação e otimização, visa atingir aproximadamente 10% de taxa de crescimento anual composta de receita (CAGR) e expandir sua margem EBITDA ajustada para quase 20% até o ano fiscal de 2029.
A segunda fase dessa estratégia segue um período de expansão significativa para a UTI, que incluiu triplicar a localização do campus e dobrar a base de alunos. Jerome Grant, CEO do Universal Technical Institute, afirmou que a primeira fase de estratégia da empresa levou a um crescimento substancial da receita, de US$ 331 milhões no ano fiscal de 2019 para cerca de US$ 725 milhões no ano fiscal de 2024, e um aumento na lucratividade, com o EBITDA ajustado subindo de US$ 17 milhões para US$ 103 milhões no mesmo período.
Olhando para o futuro, a empresa planeja lançar pelo menos seis novos programas anualmente nos campi existentes a partir do ano fiscal de 2025 e abrir um mínimo de dois novos campi a cada ano entre 2026 e 2029. Espera-se que essas expansões incluam o aumento das ofertas e da presença da Concorde Career Colleges, especializada em odontologia, enfermagem e profissões de saúde afins.
Grant destacou que a empresa está posicionada para explorar ainda mais aquisições estratégicas alinhadas com sua missão, o que pode melhorar sua trajetória de crescimento. Os três princípios da estratégia são projetados para alcançar mais alunos com programas de força de trabalho alinhados ao setor que demonstram fortes resultados para os alunos e, ao mesmo tempo, aumentam a solidez financeira da empresa.
O CEO Grant e o CFO Troy Anderson realizarão uma teleconferência na terça-feira para discutir os resultados do terceiro trimestre fiscal encerrado em 30 de junho de 2024 e para elaborar a Estratégia North Star e suas expectativas de cinco anos.
O Universal Technical Institute, Inc., fundado em 1965, expandiu-se para uma rede nacional que oferece programas por meio da UTI e da Concorde Career Colleges. Os programas de educação da empresa são reconhecidos por suas habilidades práticas e conhecimentos exigidos pelos empregadores em transporte, ofícios especializados, energia, enfermagem, odontologia e profissões de saúde afins.
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