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LONDRES - Yellow Cake plc (AIM:YCA), uma empresa especializada no setor de urânio, anunciou na terça-feira que concedeu opções sem custo sobre ações ordinárias a dois executivos sob seu Plano de Incentivo de Longo Prazo atualizado.
O Diretor Executivo Andre Liebenberg recebeu opções para 33.005 ações, enquanto a Diretora Financeira Carole Whittall recebeu opções para 14.027 ações, de acordo com um comunicado da empresa. Os prêmios foram emitidos em 11 de agosto.
As opções sem custo estão sujeitas a condições de desempenho e serão adquiridas em 1º de abril de 2028, após um período de desempenho de três anos começando em 1º de abril de 2025.
Os critérios de aquisição incluem o desempenho do preço das ações da Yellow Cake em comparação com empresas do setor (ponderação de 80%) e crescimento nas reservas de urânio e receita (ponderação de 20%). O desempenho do preço das ações será medido em relação ao Sprott Physical Uranium Trust, preços spot diários de U3O8 e uma cesta de três ETFs de urânio com ponderação igual.
O número de ações concedidas foi calculado usando um preço inicial de £5,05, representando o maior valor entre o valor patrimonial líquido por ação da empresa em 31 de março de 2025 e o preço médio de fechamento do mercado no último dia de negociação antes do final do ano financeiro.
A Yellow Cake afirmou que o plano de incentivo atualizado foi desenvolvido com a contribuição de um consultor independente de remuneração após consulta com os principais acionistas. Os detalhes do plano foram incluídos no relatório anual da empresa para o ano encerrado em 31 de março de 2025.
A Yellow Cake atualmente mantém 21,68 milhões de libras de urânio físico (U3O8) armazenado no Canadá e na França, e possui um Acordo de Estrutura de dez anos para fornecimento de urânio com a Kazatomprom.
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