Embraer mantém previsões para 2025 após evitar tarifa mais alta dos EUA
Investing.com — A ManpowerGroup (NYSE:MAN), uma das principais empresas globais de soluções para força de trabalho, anunciou uma redução em seu dividendo semestral para US$ 0,72 por ação. Este ajuste reflete uma diminuição em relação ao dividendo da empresa no ano anterior. O Conselho de Administração citou o ambiente atual de lucros e a necessidade de alinhar os índices de pagamento e rendimento como os principais fatores que influenciaram sua decisão sobre o valor do dividendo.
O dividendo será distribuído em 16 de junho de 2025 aos acionistas que estiverem registrados até o fechamento do mercado em 2 de junho de 2025. Esta decisão faz parte das avaliações financeiras regulares e considerações de valor para os acionistas da ManpowerGroup.
A ManpowerGroup tem um histórico de fornecimento de soluções para força de trabalho, incluindo recrutamento, avaliação, desenvolvimento e gestão de talentos para organizações em todo o mundo. Com presença em mais de 70 países e territórios e receitas anuais de US$ 17,5 bilhões, a empresa opera sob várias marcas como Manpower, Experis e Talent Solutions. Foi reconhecida por seu compromisso com a diversidade e práticas comerciais éticas, incluindo ser nomeada uma das Empresas Mais Éticas do Mundo pela 16ª vez em 2025. De acordo com a InvestingPro, a empresa mantém um índice de liquidez corrente sólido de 1,12 e permanece lucrativa com previsões de lucros positivos para o próximo ano.
O desempenho financeiro da empresa e o histórico de ações, juntamente com relatórios anuais aos acionistas, estão disponíveis para revisão pública em seu site de relações com investidores. Esta medida para ajustar o pagamento de dividendos é um passo estratégico do Conselho da ManpowerGroup para manter a estabilidade financeira e a confiança dos acionistas diante das mudanças nas condições de mercado. A análise da InvestingPro sugere que a ação está atualmente subvalorizada, com 13 insights exclusivos adicionais e um Relatório de Pesquisa Pro abrangente disponível para assinantes, oferecendo uma análise mais profunda da saúde financeira e perspectivas futuras da empresa.
As informações fornecidas aqui são baseadas em um comunicado à imprensa da ManpowerGroup.
Em outras notícias recentes, a ManpowerGroup Inc. divulgou seus resultados do 1º tri de 2025, revelando uma notável queda no lucro por ação (LPA) em comparação com as expectativas dos analistas. O LPA ajustado da empresa foi de US$ 0,44, ficando abaixo da projeção de US$ 0,55, enquanto a receita superou as previsões em US$ 4,09 bilhões contra uma estimativa de US$ 3,98 bilhões. Apesar da receita ter superado as expectativas, a queda nos lucros levantou preocupações entre os investidores. A Truist Securities e a BMO Capital Markets ajustaram seus preços-alvo para a Manpower, estabelecendo-o em US$ 48,00, citando desafios econômicos e incertezas na política comercial como fatores influentes. A Truist manteve uma classificação de Manter, enquanto a BMO continuou com uma classificação de Desempenho de Mercado. Analistas de ambas as empresas observaram o ambiente cauteloso de contratação, particularmente na Europa e América do Norte, e enfatizaram o potencial impacto das incertezas geopolíticas nas operações da Manpower. A administração da Manpower permanece focada em investimentos em IA e tecnologia para impulsionar o crescimento futuro, em meio aos desafios contínuos do mercado. A empresa também forneceu orientação de LPA para o 2º tri de 2025 variando de US$ 0,65 a US$ 0,75, refletindo expectativas de pressões econômicas contínuas.
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