Boom das criptos: quais ações do setor podem surpreender na alta?
Investing.com -- O CEO da Starbucks (NASDAQ:SBUX), Brian Niccol, anunciou na segunda-feira que muitos funcionários em breve serão obrigados a trabalhar no escritório quatro dias por semana, um aumento em relação à exigência atual de três dias.
A nova política, que entrará em vigor em 29.09.2023, será aplicada aos funcionários dos centros de suporte de Seattle e Toronto e escritórios regionais da América do Norte. Os funcionários precisarão estar presentes de segunda a quinta-feira, de acordo com uma mensagem que Niccol compartilhou no site da empresa.
"Estar presencialmente também nos ajuda a construir e fortalecer nossa cultura. Enquanto trabalhamos para reverter os negócios, todas essas coisas importam mais do que nunca", disse Niccol. "Queremos que líderes e gestores de pessoas estejam fisicamente presentes com suas equipes."
Niccol, que completará seu primeiro ano como CEO em menos de dois meses, tem reorientado a rede de cafeterias para suas raízes, melhorando a experiência nas lojas e reduzindo a dependência de pedidos móveis e para viagem.
A empresa também está expandindo sua exigência de fevereiro para que a liderança de nível de vice-presidente se mude para Seattle ou Toronto. Este mandato agora incluirá todos os líderes de pessoas do centro de suporte, que devem se realocar dentro de 12 meses.
Essas mudanças ocorrem enquanto a Starbucks trabalha para revitalizar o crescimento das vendas em meio a desafios da inflação e incerteza econômica.
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