DALLAS - A Southwest Airlines Co. (NYSE: NYSE:LUV) tem se empenhado ativamente em dialogar com a Elliott Investment Management L.P. ("Elliott"), apesar das críticas públicas e demandas da Elliott por mudanças drásticas na liderança e no conselho da empresa. A Southwest fez esforços para alcançar uma resolução construtiva, incluindo numerosas discussões e reuniões com a Elliott, e um convite para que a Elliott contribuísse com o processo de renovação do conselho.
A Elliott, no entanto, recusou-se a se envolver de forma construtiva, segundo a Southwest, e, em vez disso, pressionou por uma supermaioria no conselho e uma mudança imediata de CEO. O conselho da Southwest buscou feedback dos investidores e acredita que os acionistas desejam que a empresa busque um compromisso com a Elliott. Apesar disso, a Elliott tem resistido a permitir que seus candidatos se reúnam com o conselho da Southwest sem aprovação prévia.
Em termos de renovação do conselho, a Southwest está procedendo com mudanças significativas, incluindo seis aposentadorias em novembro, a nomeação prevista de quatro novos diretores e a aposentadoria do Presidente Executivo Gary Kelly na Assembleia Anual de 2025. A Elliott reconheceu a natureza sem precedentes dessas mudanças, mas não permitiu que seus candidatos se reunissem com o conselho.
A Southwest também está no meio de um plano de transformação destinado a melhorar a experiência do cliente, o desempenho financeiro e o valor para os acionistas. O Dia do Investidor da empresa na quinta-feira, 26 de setembro, proporcionará uma oportunidade para os acionistas aprenderem mais sobre essas iniciativas. As ações da Elliott, segundo a Southwest, são disruptivas e não oferecem feedback construtivo sobre os planos da empresa.
Quanto a uma possível Assembleia Especial, a Southwest tomou medidas preliminares para se preparar para todos os cenários e cumprir suas obrigações. As alegações da Elliott de "datas de registro falsas" estabelecidas pela Southwest como uma estratégia defensiva são negadas pela companhia aérea, que afirma que o uso de datas de registro rolantes é uma prática comum.
Os consultores financeiros BofA Securities, Inc. e Morgan Stanley & Co. LLC, juntamente com os consultores jurídicos Vinson & Elkins L.L.P. e Kirkland & Ellis LLP, estão apoiando a Southwest nessas questões.
A Southwest Airlines enfatiza seu compromisso com seu plano de transformação e a liderança do CEO Bob Jordan. A empresa adverte que qualquer mudança de liderança durante este período crítico poderia ser prejudicial aos acionistas.
Esta notícia é baseada em um comunicado à imprensa da Southwest Airlines Co.
Em outras notícias recentes, a Southwest Airlines está enfrentando mudanças significativas em sua liderança e estratégia de negócios. A Elliott Investment Management, um importante acionista, anunciou planos para uma reunião especial para discutir uma reformulação da liderança na companhia aérea, citando a necessidade de melhorar as operações e o desempenho. A Southwest respondeu mostrando apoio ao CEO Bob Jordan e anunciando planos para nomear novos diretores independentes.
A companhia aérea também está fazendo ajustes estratégicos em suas operações, incluindo mudanças nas rotas e horários de voos, e a introdução de assentos marcados e voos noturnos. Essas mudanças fazem parte dos esforços da Southwest para atrair viajantes premium e aumentar a receita.
Na frente trabalhista, a Southwest finalizou contratos com a International Brotherhood of Teamsters (IBT) Local 19, marcando o encerramento de todos os contratos trabalhistas na companhia aérea.
Em termos de perspectivas dos analistas, o TD Cowen manteve uma classificação de Hold para a Southwest, expressando ceticismo sobre a capacidade da companhia aérea de gerar receita significativa com suas próximas iniciativas. O Citi também reiterou uma classificação Neutral em meio às mudanças no conselho. No entanto, o Evercore ISI elevou as ações da Southwest para Outperform, citando a mudança da companhia aérea em direção à disciplina de capacidade e novas iniciativas de receita.
Estes são os desenvolvimentos recentes relativos à Southwest Airlines.
Insights do InvestingPro
À medida que a Southwest Airlines Co. (NYSE: LUV) navega por suas negociações em curso com a Elliott Investment Management e seu ambicioso plano de transformação, os investidores estão observando atentamente a saúde financeira e o desempenho de mercado da empresa. De acordo com os dados do InvestingPro, a Southwest possui uma capitalização de mercado de aproximadamente 17,82 bilhões de dólares, sublinhando sua presença significativa na indústria de companhias aéreas.
As Dicas do InvestingPro destacam que a Southwest Airlines mantém uma posição financeira mais forte ao manter mais caixa do que dívida em seu balanço, o que pode ser um fator crítico para garantir a resiliência e flexibilidade da empresa em meio às demandas por mudanças na liderança. Além disso, o sentimento positivo dos analistas é evidente, já que quatro revisaram suas previsões de lucros para cima para o próximo período, sugerindo confiança no desempenho futuro da Southwest.
Embora o índice Preço/Lucro (P/L) da empresa esteja alto em 228,02, o índice P/L ajustado para os últimos doze meses até o segundo trimestre de 2024 é de 32,4. Isso indica uma avaliação premium, que pode refletir o otimismo do mercado sobre as iniciativas estratégicas e perspectivas de crescimento futuro da Southwest. Além disso, o crescimento da receita da empresa de 7,54% nos últimos doze meses até o segundo trimestre de 2024 mostra uma saudável expansão da linha superior, essencial para a sustentabilidade a longo prazo.
Para os investidores que buscam uma análise mais profunda das finanças e do posicionamento estratégico da Southwest, há Dicas adicionais do InvestingPro disponíveis na plataforma. Essas dicas podem fornecer insights valiosos sobre os múltiplos de avaliação da empresa, posição no setor e previsões de rentabilidade. Para explorar esses insights e mais, os leitores interessados podem visitar https://br.investing.com/pro/LUV.
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