HCA Healthcare atualiza remuneração do conselho e altera plano de incentivos

Publicado 29.04.2025, 17:46
HCA Healthcare atualiza remuneração do conselho e altera plano de incentivos

Investing.com — A HCA Healthcare, Inc. (NYSE:HCA), uma importante provedora de serviços de saúde com capitalização de mercado de US$ 83,91 bilhões e classificação "ÓTIMA" de saúde financeira segundo a InvestingPro, anunciou mudanças significativas em sua governança corporativa, incluindo atualizações na remuneração do Conselho de Administração e alterações em seu plano de incentivos em ações, conforme um recente registro 8-K na SEC.

Na segunda-feira, o Conselho da empresa aprovou o Programa de Remuneração do Conselho de Administração para 2025-2026, que inclui um honorário anual de US$ 130.000 para diretores não-executivos e honorários adicionais para diversos presidentes de comitês, com o Presidente do Conselho recebendo um honorário anual de US$ 100.000. Os diretores podem optar por pagamento em dinheiro ou em unidades de ações restritas. Além disso, diretores não-executivos receberão uma concessão anual de ações do conselho avaliada em US$ 220.000 na forma de unidades de ações restritas, com aquisição na próxima assembleia anual de acionistas ou no primeiro aniversário da data de concessão, o que ocorrer primeiro.

Em conjunto com essas mudanças, os acionistas da HCA Healthcare aprovaram uma alteração no Plano de Incentivo em Ações de 2020 para Funcionários-Chave da empresa, aumentando as ações ordinárias disponíveis em 13.150.000 e estendendo o plano até 24 de abril de 2035. Esta alteração foi ratificada durante a Assembleia Anual realizada em 24 de abril de 2025. A medida está alinhada com a estratégia ativa de retorno de capital da administração, conforme dados da InvestingPro mostram que a gestão tem recomprado ações agressivamente.

Além disso, na Assembleia Anual, os acionistas aprovaram uma alteração no Certificado de Incorporação Alterado e Reformulado da empresa. A alteração, registrada junto ao Secretário de Estado de Delaware e válida a partir de 25 de abril de 2025, prevê a isenção de responsabilidade para executivos conforme permitido pela lei de Delaware.

Durante a Assembleia Anual, todos os nove candidatos a diretor foram eleitos para o Conselho, e a Ernst & Young LLP foi ratificada como empresa independente de contabilidade registrada para o ano fiscal que termina em 31 de dezembro de 2025. Adicionalmente, uma resolução consultiva não vinculativa sobre remuneração executiva e a alteração ao certificado de incorporação referente à isenção de responsabilidade de executivos foram aprovadas. No entanto, propostas de acionistas relativas a "paraquedas dourados", uma alteração ao estatuto do Comitê de Segurança do Paciente e Qualidade de Atendimento, e um relatório sobre estratégia de aquisição não foram aprovadas.

Essas atualizações de governança refletem o compromisso contínuo da HCA Healthcare em alinhar a remuneração executiva com o desempenho da empresa e os interesses dos acionistas. A empresa demonstrou forte desempenho operacional com receita anual de US$ 71,58 bilhões e EBITDA de US$ 14,22 bilhões. De acordo com a análise da InvestingPro, a HCA Healthcare está atualmente negociando abaixo de seu Valor Justo, sugerindo potencial oportunidade de valorização. Para insights mais profundos sobre os indicadores de avaliação e desempenho da HCA, os investidores podem acessar o Relatório de Pesquisa Pro abrangente, disponível exclusivamente para assinantes do InvestingPro.

Em outras notícias recentes, a HCA Healthcare reportou resultados financeiros impressionantes para o primeiro trimestre de 2025, com lucro por ação (LPA) de US$ 6,45, superando a previsão de US$ 5,78. A receita da empresa também excedeu as expectativas, atingindo US$ 18,32 bilhões em comparação com os US$ 18,26 bilhões previstos. Apesar desses fortes resultados, as ações da HCA experimentaram um declínio, refletindo preocupações mais amplas do mercado em vez de questões específicas da empresa. A KeyBanc Capital Markets manteve uma classificação acima da média para a HCA, citando forte crescimento de vendas comparáveis e gestão eficaz de despesas como razões para sua perspectiva positiva. A RBC Capital Markets, no entanto, ajustou seu preço-alvo para a HCA, reduzindo-o para US$ 376 de US$ 384, enquanto ainda mantém uma classificação de Outperform. A firma observou incertezas políticas contínuas no setor de saúde, mas reconheceu a forte execução da gestão da HCA. A administração da HCA demonstrou resiliência, equilibrando preocupações dos investidores com consistência operacional, e continua focada na transformação digital e investimentos em IA para aumentar a eficiência operacional.

Essa notícia foi traduzida com a ajuda de inteligência artificial. Para mais informação, veja nossos Termos de Uso.

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